Datenschutz

Information gem. Artikel 13 und 14 Datenschutzgrundverordnung (DSGVO)

Leser und Interessenten

Stand: Januar 2023

Wir informieren Sie hier über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten (nachfolgend nur noch „Daten“ genannt) gem. Artikel 13 und 14 Datenschutzgrundverordnung (DSGVO).

Verantwortlicher

Der im Impressum, auf Formularen oder in der jeweiligen Datenschutzerklärung genannte Verantwortliche ist ein Unternehmen der

to print Druck und Medien GmbH
Bahnhofstraße 30
99842 Ruhla
Telefon: 03 69 29 / 15 91 – 00
www.2print.de

Kontaktdaten des Datenschutzbeauftragten

to print Druck und Medien GmbH
Bahnhofstraße 30
99842 Ruhla
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Rechtsgrundlage und Zwecke der Datenverarbeitung

Wir verarbeiten Ihre Daten zu folgenden Zwecken:

für den Vertrieb von Verlagsprodukten wie Medienangeboten (gedruckt/digital), Gewinnspielen und Veranstaltungen sowie zu Marktforschungszwecken
für den Betrieb eines Kundenbindungsprogrammes
für die Erhöhung der Kundenzufriedenheit und der Kundenbindung durch Veranstaltung von Events und Kundenbefragungen
für die Rückgewinnung sowie Neugewinnung von Kunden
für die Verbreitung von eigener und fremder Werbung

Rechtsgrundlage der Datenverarbeitung sind entweder eine Einwilligung, die Erfüllung eines Vertrages und/oder die Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen.

Auf der Rechtsgrundlage eines berechtigten Interesses verarbeiten wir Ihre Daten zum Zwecke der Direktwerbung. Personenbezogene Daten sind beispielsweise Namens-, Adress-, Kommunikations-, Bank- oder Vertragsdaten.

Gerne nennen wir Ihnen die möglichen Quellen der personenbezogenen Daten:

Newsletteranmeldungen, Leseproben, Abonnements und Gewinnspiele, dies wird als Erhebung der Daten beim Betroffenen bezeichnet.
Erhebung der Daten beim Schenker oder Vermittler: Geschenk- oder Leser-werben-Leser-Abonnement
Dienstleister zur Neukundengewinnung
Allgemein zugängliche Verzeichnisse

Datenweitergabe: Empfänger der personenbezogenen Daten können interne und externe Empfängergruppen wie Fachabteilungen, Kundenservicecenter, Zustellgesellschaften, Druck- und IT-Dienstleister, Adressdienstleister, Versanddienstleister und Werbeagenturen sein.
Datenübermittlung in ein Drittland oder an eine internationale Organisation

Um die Bearbeitung Ihrer Kundenanliegen zu gewährleisten, ist es möglich, dass wir Ihre personenbezogenen Daten an Kundenservice-Dienstleister übermitteln, die auch Standorte in Nicht-EU-Ländern betreiben.

Eine Datenübermittlung an Stellen in Staaten außerhalb der Europäischen Union (so genannte Drittstaaten) kann im Rahmen von Aufgaben bestimmter Dienstleister, die ihren Firmensitz oder Mutterkonzern in einem Drittstaat haben, stattfinden. Nach Art. 45 DSGVO ist eine Übermittlung zulässig, wenn die Europäische Kommission entschieden hat, dass in einem Drittstaat ein angemessenes Datenschutzniveau besteht. Hat die Kommission keine solche Entscheidung getroffen, dürfen personenbezogene Daten in ein Drittland oder an eine internationale Organisation nur übermittelt werden, sofern angemessene Garantien vorgesehen sind (z.B. Standarddatenschutzschutzklauseln) und durchsetzbare Rechte und wirksame Rechtsbehelfe zur Verfügung stehen. Wir haben mit unseren Dienstleistern vertraglich vereinbart, dass diese selbst und die von diesen beauftragten Subunternehmen, das europäische Datenschutzniveau und das europäische Datenschutzrecht einzuhalten haben.

Zeitraum der Datenspeicherung

Wir speichern Ihre Daten nur so lange, wie es zur Erfüllung unseres Vertrages oder geltender Rechtsvorschriften sowie der Pflege unserer Geschäftsbeziehung zu Ihnen erforderlich ist.

Betroffenenrechte

Ihnen stehen gegenüber dem Verantwortlichen das Recht zur Auskunft über die Verarbeitung Ihrer Daten, das Recht zur Berichtigung oder Löschung Ihrer Daten, das Recht zur Einschränkung der Verarbeitung Ihrer Daten, das Recht auf Widerspruch gegen die Verarbeitung Ihrer Daten, das Recht auf Datenübertragbarkeit, das Recht auf Widerruf Ihrer Einwilligung, das Beschwerderecht bei der für Sie zuständigen Datenschutz-Aufsichtsbehörde zu.

Pflicht zur Bereitstellung von Daten

Die Bereitstellung Ihrer personenbezogenen Daten ist entweder vertraglich vorgeschrieben oder für einen Vertragsabschluss erforderlich. Eine Nichtbereitstellung der Daten kann für Sie rechtliche Nachteile haben, wie zum Beispiel die Nichterfüllung eines Abonnementsvertrages oder ein Gewinnspielausschluss.

Bonitätsprüfung und automatisierte Einzelentscheidungen

Bei Bestellungen können Bonitätsprüfungen mit automatisierter Einzelentscheidung im Bestellprozess durchgeführt werden. Wir übermitteln Ihre Daten (Name, Adresse und ggf. Geburtsdatum) zum Zweck der Bonitätsprüfung, dem Bezug von Informationen zur Beurteilung des Zahlungsausfallrisikos auf Basis mathematisch-statistischer Verfahren. Rechtsgrundlagen dieser Übermittlungen sind Artikel 6 Absatz 1 lit. b und Artikel 6 Absatz 1 lit. f der DSGVO. Übermittlungen auf der Grundlage dieser Bestimmungen dürfen nur erfolgen, soweit dies zur Wahrnehmung berechtigter Interessen unseres Unternehmens oder Dritter erforderlich ist und nicht die Interessen der Grundrechte und Grundfreiheiten der betroffenen Personen, die den Schutz personenbezogener Daten erfordern, überwiegen.

Im Fall einer nicht positiven automatisierten Einzelentscheidung (z.B. Vertragsabschluss) teilen wir dem Betroffenen (auf Verlangen) die wesentlichen Gründe für die Entscheidung mit. Der Betroffene kann uns gegenüber seine Standpunkte geltend machen und damit eine erneute (nicht automatisierte) Einzelentscheidung verlangen.

Information gem. Artikel 13 und 14 Datenschutzgrundverordnung (DSGVO)

Bewerbung Zustellpersonal

Stand: Januar 2023

Wir informieren Sie hier über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten (nachfolgend nur noch „Daten“ genannt) gem. Artikel 13 und 14 Datenschutzgrundverordnung (DSGVO).

Verantwortlicher

Der im Impressum, auf Formularen oder in der jeweiligen Datenschutzerklärung genannte Verantwortliche ist ein Unternehmen der

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Rechtsgrundlage und Zwecke der Datenverarbeitung

Wir verarbeiten Ihre Daten zu folgenden Zwecken:

Erfassung im Personalabrechnungssystem
erforderliche behördliche Meldungen (z. B. Sozialversicherungsträger, Finanzamt etc.)
ordnungsgemäße Beschäftigung und Verwaltung
Prüfung von Bewerberunterlagen

Rechtsgrundlage der Datenverarbeitung sind entweder eine Einwilligung und/oder die Erfüllung eines Vertrages und/ oder die Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen. Personenbezogene Daten sind beispielsweise Namens-, Adress-, Kommunikations-, Bank- oder Vertragsdaten.

Gerne nennen wir Ihnen die möglichen Quellen der personenbezogenen Daten:

Erhebung der Daten beim Betroffenen im Rahmen des Bewerbungsprozesses über den Posteingang (E-Mail / Brief), Telefon, Online-Formulare u.a.
Auftragserteilung an Dritte (Agenturen, Vermittler, Kooperationspartner, Dienstleister)

Datenweitergabe

Empfänger der personenbezogenen Daten können interne und externe Empfängergruppen sein wie Fachabteilungen, Tochtergesellschaften, auftragsverarbeitende Dienstleister (z. B. Zustellgesellschaften, Druck-, IT-, Adress- und Versanddienstleister, Lettershop).

Datenübermittlung in ein Drittland oder an eine internationale Organisation

Es findet keine Datenübermittlung in ein Drittland oder an eine internationale Organisation statt.

Zeitraum der Datenspeicherung

Wir speichern Ihre Daten nur so lange, wie es zur Erfüllung unseres Vertrages oder geltender Rechtsvorschriften sowie der Pflege unserer Geschäftsbeziehung zu Ihnen erforderlich ist.

Bewerberdaten werden bei vorliegender Einwilligung für maximal 3 Jahre aufbewahrt.

Betroffenenrechte

Ihnen stehen gegenüber dem Verantwortlichen das Recht zur Auskunft über die Verarbeitung Ihrer Daten, das Recht zur Berichtigung oder Löschung Ihrer Daten, das Recht zur Einschränkung der Verarbeitung Ihrer Daten, das Recht auf Widerspruch gegen die Verarbeitung Ihrer Daten, das Recht auf Datenübertragbarkeit, das Recht auf Widerruf Ihrer Einwilligung, das Beschwerderecht bei der für Sie zuständigen Datenschutz-Aufsichtsbehörde zu.

Pflicht zur Bereitstellung von Daten

Die Bereitstellung Ihrer personenbezogenen Daten ist sozialversicherungs- und steuerrechtlich vorgeschrieben, arbeitsvertraglich erforderlich oder für den Vertragsabschluss notwendig.